„Svi oni koji zloupotrebljavaju bolovanje moraju se zapitati jer u budućnosti to više neće moći raditi na način na koji su radili do sada“, poručio je Čengić.
Novi zakon o radu Federacije Bosne i Hercegovine aktuelna je tema već neko vrijeme, prvenstveno zbog segmenta o bolovanju i promjenama koje bi se tu mogle dogoditi.
O ovoj temi govorili su gosti emisije Plenum na Federalnoj, Samir Kurtović, Nihad Imširović i Safudin Čengić.
Čengić: Neće više biti zloupotreba kao dosad
Predsjednik Safudin Čengić Ekonomsko-socijalnog vijeća FBiH naglasio je da pravilnik ne ograničava pravo radnika na bolovanje, nego uvodi mehanizme za utvrđivanje eventualnih zloupotreba.
„Pravilnik ni u jednom segmentu ne zadire u prava osiguranika niti uskraćuje pravo na bolovanje. Ono što je bitno jeste da daje mogućnost prvostepenim i drugostepenim komisijama da na precizniji način utvrđuju opravdanost spriječenosti za rad, ali i da poslodavac, ukoliko sumnja u zloupotrebu, može zatražiti vanrednu kontrolu i tokom bolovanja, ali i nakon njegovog završetka“, kazao je Čengić.
Posebno je naglasio da će novi sistem otežati zloupotrebe.
„Svi oni koji zloupotrebljavaju bolovanje moraju se zapitati jer u budućnosti to više neće moći raditi na način na koji su radili do sada“, poručio je.
Ističe da postojeći zakonski okvir sadrži brojne manjkavosti koje stvaraju probleme i radnicima i poslodavcima.
„Trenutno prvih 42 dana bolovanja padaju na teret poslodavca, a nakon toga troškove bi trebao refundirati zavod zdravstvenog osiguranja. Međutim, refundacije često nisu potpune, a pojedini zavodi mogu odlučiti da ne refundiraju sredstva u cijelosti. To stvara nesigurnost i za investitore i za poslodavce, ali i za same radnike koji očekuju redovna primanja dok su na bolovanju“, pojasnio je.
Imširović: Ravnomjernije rasporediti teret bolovanja
Nihad Imširović, predsjednik Udruženja poslodavaca FBiH, izjavio je da inicijative koje zagovara Udruženje ne podrazumijevaju ukidanje prava na bolovanje niti umanjenje zdravstvene zaštite građana.
„Ideja je samo da svi u lancu ravnomjernije podnesemo teret bolovanja, a ne da taj teret bude samo na poslodavcu“, rekao je.
Podsjetio je da se u javnosti najčešće spominjalo rješenje prema kojem bi teret bolovanja sa sadašnjih 42 dana bio smanjen na 15 dana, ali je naglasio da je riječ o prijedlogu koji ostaje predmet razgovora socijalnih partnera.
„Kako će ti pregovori završiti, kako ćemo to artikulirati kroz zakon, apsolutno ostaje da socijalni partneri ugovore, dogovore i na kraju implementiraju“, poručio je.
Kurtović: Nismo pristali na smanjenje bolovanja na 15 dana
Predsjednik Saveza samostalnih sindikata Bosne i Hercegovine Samir Kurtović izjavio je da novi pravilnik o bolovanjima neće umanjiti prava radnika, te da je kroz višemjesečne pregovore osigurana zaštita onih koji zaista imaju potrebu za bolovanjem.
„Kada smo dobili inicijativu da se period od 42 dana spusti na 15 dana, apsolutno to nismo htjeli prihvatiti. Kroz razgovore i pregovore usaglasili smo pravilnik koji definiše određene stvari kada su u pitanju radnička prava i bolovanja.“
Posebno je naglasio značaj očuvanja prava na besplatne lijekove.
„Ako se umanji bilo kakav iznos sredstava za zdravstvo, postavlja se pitanje kako će radnici imati besplatne lijekove koje danas koriste. Moramo voditi računa da zdravstveni sistem ima dovoljno sredstava kako bi se ta prava sačuvala.“
Govoreći o zloupotrebama bolovanja, Kurtović je rekao da pravilnik uvodi dodatne mehanizme kontrole.
„Dobijamo informacije da je neko na bolovanju, a radi na drugom mjestu. Kroz ovaj pravilnik doktori će morati evidentirati tačne podatke i dostavljati informacije koje su potrebne kako bi se provjerilo da li je bolovanje opravdano.“
fokus.ba
